القائد اللي يشوف نفسه البطل الوحيد… بيخلق لنفسه سجن من ذهب

قالي جملة فضحت كل حاجة : "أنا مش بنام… كل قرار صغير أو كبير لازم يعدي عليّا. حاسس إن الشركة مربوطة بيا بالحبال " 📖 القصة الواقعية في استشارة مرّت عليّ، جلست مع مدير تنفيذي ناجح جدًا من برّه. كان عنده مكتب ضخم، فريق كبير، وكل الناس شايفاه "المايسترو" اللي بيدير التفاصيل بدقة. لكنه قالي جملة فضحت كل حاجة: "أنا مش بنام… كل قرار صغير أو كبير لازم يعدي عليّا. حاسس إن الشركة مربوطة بيا بالحبال." سألته: "طب إيه اللي هيحصل لو غبت شهر؟" ابتسم ابتسامة مُرة وقال: "الشركة هتقفل." هنا كانت المشكلة الحقيقية: هو كان شايف نفسه بطل… لكن في الواقع، كان "عنق الزجاجة" اللي بيحبس تدفق شركته. 🔍 التحدي الإدارة بالسيطرة بدل بالثقة. عقلية "أنا الأعرف والأقدر" اللي قتلت إبداع الفريق. غياب رؤية طويلة المدى بسبب الغرق في التفاصيل اليومية. ✅ الحل بدأنا بتغيير المنظور: من "أنا المسؤول عن الكل" لـ "أنا المسؤول إني أخلق منظومة تمشي من غيري." وزّعنا الصلاحيات بأمان، مع مؤشرات قياس واضحة. صممنا برنامج تطوير للقادة الداخليين يخليهم شركاء مش مجرد منفذين. 💡 النتيجة بعد 6 شهور، المدير رجع يقولي: "أنا لأول مرة أحس إني قائد فعلاً… مش عامل سوبر مان تعبان." الشركة بقت أسرع، أذكى، وأكتر استقلالية. وهو نفسه بدأ يلاقي وقت يشتغل على الخطط الكبيرة، مش يطفي حرائق صغيرة. 🖊️ كلمتي القائد اللي يشوف نفسه البطل الوحيد… بيخلق لنفسه سجن من ذهب. لكن القائد اللي يبني أبطال حواليه… هو اللي يسيب وراه مؤسسة تعيش بعده. هل التحديات اللي بتواجه شركتك دلوقتي هي نهاية الطريق… ولا بداية لمرحلة أقوى؟ أحيانًا خطوة صغيرة هي اللي بتفصل بين التعثر والانطلاق. ✨ جلستنا الاستشارية المجانية ممكن تكون أول مفتاح للتحول 🔹 Website: https://lnkd.in/dAPv-drp 🔹 Facebook: https://lnkd.in/dej28GVT 🔹 X: https://x.com/TopGELOmani 🔹 YouTube: https://lnkd.in/d82vUXpN 📞 01029882099